PAUL EMONS:

“De baan bij St Jansdal wilde ik het liefste.”

Paul Emons mocht in één week bij vier bedrijven op gesprek komen. Maar zijn voorkeur had toch wel de baan bij St Jansdal. “Het team voelde gelijk heel vertrouwd en toegankelijk. Binnen een dag na het sollicitatiegesprek hoorde ik al dat ik was aangenomen. Daar sprak voor mij vertrouwen uit,” vertelt Paul. Hij is beleidsadviseur Zorgcontrol. Samen met zijn collega’s buigt hij zich over het beleid rondom de registratie en declaratie van zorg.

“Ik merk echt dat ik in een ziekenhuis werk.” 

De baan waar Paul Emons op hoopte kreeg hij. Inmiddels werkt hij sinds 2018 met veel plezier bij St Jansdal. Paul: “Ik heb een zorghart. Van oorsprong ben ik oefentherapeut Cesar, maar ik heb ook klinische gezondheidswetenschappen gestudeerd. Het analytische en onderzoekende zit dus ook in mij. Ik verleen natuurlijk niet zelf zorg meer, maar ik merk wel echt dat ik in een ziekenhuis werk. Ik heb contact met collega’s in de witte jassen, maar daar blijft het niet bij. Er is altijd een haakje met zorg, zoals ziektebeelden en registreren van zorgactiviteiten. Ik merk dat ik een bijdrage lever aan de zorg.” 

“Het gaat over cijfers en analyses, maar ook over de zachte kant.”

Paul maakt onderdeel uit van de afdeling Beleid, advies en ondersteuning. Hier werken mensen die er op de achtergrond voor zorgen dat St Jansdal draait. Bijvoorbeeld door het financieel gezond houden van het ziekenhuis, zoals Paul doet. Hij legt uit hoe zijn afdeling dit regelt. “De zorg die we verlenen moet geregistreerd en gedeclareerd worden. Dit moet rechtmatig en volledig gedaan worden. We volgen daarbij uiteraard altijd de actuele wet- en regelgeving. Het is heel divers werk. Natuurlijk gaat het over cijfers en analyses, maar het gaat ook over de zachte kant; over de zorg.”

“We zitten hier als gelijken.”

Paul geniet in zijn werk vooral van de samenwerking met zijn collega’s en van het samen iets bereiken. Hij vertelt hierover: “Ik zit om tafel met zorgmanagers en artsen, maar ook met facturatiemedewerkers en business controllers. Het samen met collega’s ergens komen vind ik het leukste van mijn werk. Registratie van zorg vindt nou eenmaal niemand echt leuk om te doen. Maar het hoort er wel bij. Als ik dan in een overleg met artsen merk dat het lukt om stappen te zetten, dan word ik wel blij hoor. Dan voel je gewoon: we zitten hier als gelijken. We hebben hetzelfde doel en samen komen we ergens. Dat zijn mooie momenten.”

“Het lijkt een beetje op een klein dorp.”

Niet alleen in zijn functie, maar ook bij St Jansdal is Paul helemaal op zijn plek. “Je kunt het vergelijken met een klein dorp. De lijntjes zijn heel kort. Je kunt met iedereen praten. Van de schoonmaker tot de raad van bestuur. Ik hou ook van de manier waarop mensen met elkaar omgaan. Toen mijn eerste kindje geboren werd, kreeg ik daar vanuit alle vakgroepen reactie op. De slogan van St Jansdal is: ‘Je zorgt voor elkaar’. Dat gebeurt ook echt.” 

Wat vertellen andere St Jansdallers?

Bij St Jansdal vinden we inclusiviteit en diversiteit erg belangrijk. Iedereen verdient het om zichzelf te zijn en op zijn eigen manier een waardevolle bijdrage te leveren aan de zorg. Onze collega's zijn trots om te vertellen over hun ervaringen bij St Jansdal

Krijg de nieuwste vacatures in je inbox 

Stel jouw voorkeuren in en mis vanaf nu geen vacature meer bij St Jansdal. Via de jobalert houden we je op de hoogte van functies die bij je passen.